Autor PK Academy

Ženy dostávajú menej ako muži. Menej si veria, menej očakávajú


Ženy zarábajú aj v 21. storočí menej ako muži. Platí to aj na Slovensku a dôvody sú viac ako prozaické. Viac už v unikátnom projekte pkacademy.eu Prečo je to tak?!

Ženy zarábajú v priemere o 240 eur v hrubom menej ako muži. Pri niektorých pracovných pozíciách môže byť tento rozdiel v neprospech žien až tretinový. Vyplýva to z nedávneho prieskumu portálu platy.sk.

Ženy chcú menej

„Jedným z dôvodov, prečo ženy zarábajú aj na rovnakej pracovnej pozícii menej ako muži, môže byť nízka sebadôvera žien. Už v očakávaných platoch, ktoré ženy uvádzajú vo svojich životopisoch vidíme, že ženy majú nižšie platové očakávania ako muži," vysvetľuje projektový manažér portálu platy.sk Miroslav Dravecký.  Zatiaľ , čo muži očakávajú že ich nástupný plat by mohol byť vo výške 891 eur v hrubom, ženy si predstavujú nástupný plat vo výške 740 eur.

Čím vyššie, tým väčší rozdiel

„Ženy uprednostňujú prácu v odvetviach a na pozíciách, kde sú platy nižšie a aj to je dôvod, prečo vo všeobecnosti zarábajú o 22 percent menej ako muži,“ dodáva Dravecký. Najväčšie platové rozdiely sú na vrcholových pozíciách. Zväčša ide o posty vo vrcholovom manažmente ako sú ekonomický či finančný riaditeľ a generálny riaditeľ. Rozdiely sa však vyskytujú aj na takých pozíciách ako šéfkuchár alebo na rôznych konzultantských pozíciách.

Vstup do online akadémie Kdekoľvek.jpg
 

Zdieľať

Používanie cookies

Naša stránka si vo vašom zariadení uchováva krátke útržky textových informácií (cookies), ktoré nám slúžia pre dodanie kvalitnejších služieb a na štatistické účely. Ak nesúhlasíte, môžete zakázať uchovávanie cookies vo vašom prehliadači. Pokračovaním používania stránky budú tieto údaje uložené.

UP

Power Days

Najúspešnejší motivačný seminár v Európe


: :

Zisti viac